岗位职责  
1. 负责员工档案管理及人事数据维护  
2. 协助组织公司内部培训与活动  
3. 处理日常人事事务及员工关系  

任职要求  
1. 大专以上学历，人力资源相关专业  
2. 熟悉劳动法规，具备基础办公软件操作能力  
3. 具备良好沟通能力，有文员经验者优先

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