岗位职责  
1. 负责公司员工的招聘工作，协助完成人才筛选与面试安排。  
2. 办理员工入职、离职、转正及调岗等手续，确保流程合规高效。  
3. 维护人事档案及员工信息资料，确保数据准确完整。  
4. 协助组织公司内部培训及团建活动，提升团队凝聚力。  
5. 与各部门保持良好沟通，支持日常人事事务处理。  
6. 配合完成其他行政及人事相关工作，确保部门高效运转。

任职要求  
1. 具备良好的沟通能力与责任心，能独立完成基础性工作。  
2. 熟悉办公软件操作，具备基本的文档处理和数据管理能力。  
3. 持有相关人事类证书（如人力资源管理师）者优先考虑。  
4. 工作细致认真，具备较强的服务意识和团队协作精神。  
5. 有相关人事文职经验者优先，接受应届毕业生。  
6. 适应快节奏工作环境，能够妥善处理日常事务。

工作地址

济宁市任城区山东省济宁市任城区金宇路共青团路交界北300米

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