
岗位职责
1. 负责市场调研与需求分析,为销售策略提供数据支持。
2. 制定年度销售预测、目标分解及业绩评估机制,推动销售团队达成目标。
3. 建立销售部门目标体系与销售配额,优化销售资源配置。
4. 编制销售计划与预算,确保销售活动高效执行与成本控制。
5. 开拓销售渠道,维护客户关系,提升客户满意度与复购率。
6. 组建并培训销售团队,提升整体业务能力与执行力。
任职要求
1. 具备市场分析与销售管理相关经验,熟悉销售流程与管理体系。
2. 持有有效驾驶证,驾驶技术娴熟,能适应短期出差工作。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能够带领销售团队完成任务。
4. 熟悉客户关系管理(CRM)系统,具备数据分析与报表制作能力。
5. 逻辑思维清晰,具备较强的市场洞察力和战略规划能力。
6. 有较强的责任心与抗压能力,适应快节奏工作环境。
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